正大集团致力于实现业务的可持续增长，遵守公司治理原则，承担履行社区、社会和环境责任，并在整个供应链中优先考虑供应商管理的重要性。本《供应商行为准则》基于联合国全球契约（UNGC）、正大集团《行为准则》及相关法律法规，旨在为所有与正大集团合作的供应商提供指导，使其在执行本《供应商行为准则》的过程中做到负责任、诚信、透明和可审计，进而共同实现可持续发展。

2.1 商业道德 供应商应遵守法律、法规和条例，并根据良好的公司治理原则，以道德的方式开展业务，以实现共同的可持续增长。

2.1.1 诚信经营 供应商应本着准确、正直、公平、诚实、透明和可审计的原则开展业务，并对涉及的利益相关方负责。 2.1.2 尊重知识产权 供应商应尊重且不侵犯他人的知识产权，包括商标和专利。 2.1.3 数据保护 供应商应尊重隐私权，根据相关个人数据保护法，保护和保障公司和其他供应商所拥有的个人数据和机密信息。 2.1.4 网络安全 供应商应维护和保护其商业信息、网络和在线系统的安全，确保符合相关网络安全的法律和法规。 2.1.5 利益冲突 供应商不得与公司发生任何利益冲突。如果供应商或其员工可能存在利益冲突情况，应向公司披露此信息。 2.1.6 反腐败 供应商应遵守所有适用的反腐败法律，包括敲诈勒索、贪污、欺诈、贿赂、回扣、裙带关系、赠送或接受礼品、宴请和娱乐活动等。供应商还应制定自身的反腐败准则。 2.1.7 公平竞争 供应商应遵守相关的竞争法律法规，在相互信任和尊重的基础上开展业务，并通过确定公平的贸易条件或定价来促进公平竞争和待遇。 2.1.8 财务诚信和披露 供应商应适当记录并向公司披露财务信息，并制定防止使用内部信息的指南，以保持其财务诚信。

2.2 产品和服务的质量和标准 供应商应提供优质和环保的产品和服务，同时制定符合质量和安全标准的控制和管理流程。

2.2.1 生产质量控制 供应商应控制产品和服务的质量、产品设计、生产过程和质量检验，以满足标准和合同的要求。 2.2.2 负责任采购 供应商应提供和交付符合规格、质量、安全、未有社会和环境产生负面影响、不受贸易法规控制的产品和服务。此外，供应商应制定自己的供应商遴选程序，并核实原材料的来源，以确保它们不是来自于冲突矿产、非法行为或侵犯人权的行为，并为供应商制定可持续采购政策和指南。 2.2.3 可追溯性 供应商应制定可追溯和披露程序，以确认原材料、产品和服务的来源，此外，还应确保其产品和服务符合质量和安全标准。

2.3 尊重人权 供应商在开展业务时应坚持对人权原则的承诺，这些原则是所有人都有权获得的基本权利。

2.3.1 遵守人权原则 供应商应尊重人权和个人权利，包括促进生命和自由、思想、言论、信仰、宗教、人身安全、多样性、包容和不受歧视的平等权利。 2.3.2 自由工会集合及参与谈论 供应商应尊重结社、和平集会、参与政治活动、表达和遵守法律程序进行集体谈判的自由权利。 2.3.3 土地主权 供应商应尊重社区和土著人民的权利。所有土地的获取必须在遵守适用法律和法规的前提下，获得自由、事先和知情同意。对土地的获取不得影响原住民的生活方式和身份。

2.4 劳工公平对待 供应商应按照相关劳动法律和标准对待工人。

2.4.1 不歧视和平等 供应商应尊重工人的权利，以尊严和公平的方式对待他们，不因种族、国籍、原住民、少数民族身份、语言、宗教、性别、年龄、教育、残疾和政治观点而受到歧视。 2.4.2 雇佣 供应商应确保其招聘和雇佣行为以道德、透明和可审计的方式进行，以工人能理解的语言为其制定雇佣合同，并尊重其行动自由，不向工人收取招聘费用。 2.4.3 劳工保护 供应商应公平地尊重来自不同群体工人的权利，如青年工人、女工、怀孕工人、老年工人、残疾工人、移民工人等。此外，供应商应制定有利于工作、无健康和安全隐患的环境，并根据相关法律确定解雇和补偿的规定。供应商不得雇用任何低于就业国法定最低年龄的童工。 2.4.4 强迫劳工 供应商应尊重和公平对待工人，不参与任何形式的强迫劳动或对工人的不人道待遇，包括不参与现代奴隶制或人口贩运。 2.4.5 薪酬和福利 供应商应依法规定工作时间和天数，包括节假日，按照不违反法律的劳动合同支付薪酬和福利，并按照公司规定批准休假待遇。

2.5 安全、职业健康和工作场所环境 供应商应提供安全的工作场所环境，其工业卫生符合与安全、职业健康和工作场所环境有关的法律和标准，还应提供涵盖职业病和伤害的保险。
此外，供应商应制定业务连续性准则，以便在发生影响安全、职业健康和工作场所环境的紧急情况或自然灾害，如火灾、洪水、地震、流行病、国家紧急情况和长期的政治动荡等情况下适用，还需定期编制紧急情况或自然灾害应对计划。

2.6 社区和社会责任 供应商应作为良好的企业公民，通过考虑其社区和社会影响，负责任地经营其业务。供应商也应尊重文化多样性和当地传统，并合作和参与社区和社会发展。

2.7 环境责任 供应商应遵守适用的法律和最佳做法，包括爱护自然资源和社区环境。

2.7.1 环境管理和资源有效利用 供应商应在产品和服务过程中遵守环境法律、法规和标准，并通过在工作场所有效和有成本效益地使用能源、土壤和水来保护自然资源和环境，不参与砍伐森林或破坏生态系统，或以导致生物多样性丧失的方式参与。供应商除了报告环境和温室气体排放的信息外，还应该管理自然资源和环境。 2.7.2 污染控制 供应商应控制并确保减少空气排放，此外，对温室气体排放、粉尘颗粒和有毒烟尘的管理、废水处理、废物管理、报废产品管理以及危险材料和化学品的储存都应符合法律、法规和标准。此外，在生产和加工过程中，供应商应只选择和使用优质、安全、符合标准、对自然生态系统和环境无害或无破坏的化学品或原材料。

3.1 沟通与培训 供应商应就《供应商行为准则》向员工、工人和分包商进行沟通和提供培训，以加强整个供应链的可持续管理。

3.2 供应商行为准则管理

供应商应执行以下操作：
3.2.1 学习、认可并遵守《供应商行为准则》。
3.2.2 根据《供应商行为准则》制定管理体系。
3.2.3 同意公司有权对经营情况进行审核，并根据建议进行改进。
3.2.4 如在规定期限内未按建议进行改进，公司可考虑采取适当措施。

3.3 投诉和举报

3.3.1 供应商应为利益相关方提供投诉和举报渠道。这包括实施不报复政策、处理投诉和举报报告的流程，该流程应透明、易于理解并包含保护投诉人和举报人的措施。
3.3.2 供应商可以按照公司《举报政策和指南》，对任何违反《行为守则》的行为进行投诉或举报。
3.3.3 供应商应向公司报告因不遵守《供应商行为准则》而可能导致的任何缺陷及其影响。